Visselblåsning

Transparent och god kommunikation i hela vår organisation främjar en bättre arbetskultur.

Kanal för visselblåsning
whistleblowing@icehotel.com

Vår visselblåsningskanal ger anställda, gäster och partners möjligheten att rapportera misstankar om olaglig verksamhet och brott mot våra etiska riktlinjer.

Vår visselblåsningskalan tillåter personer som rapporterat påstått fel att förbli anonyma om så önskas. Denna anonymitet garanteras av ICEHOTEL. Rapporten skickas till ICEHOTELs HR-avdelning och kommer att hanteras av HR-koordinatorn (en person.

Så här lämnar du en anmälan

Skicka din anmälan till whistleblowing@icehotel.com eller ring HR på 0980-668 03 eller ring ICEHOTELs reception på 0980-668 00 (och fråga efter HR), eller skicka ett brev till ICEHOTEL AB, Marknadsvägen 63, 981 91 Jukkasjärvi. Rapportera muntligt, skriftligt eller boka ett möte.

Inom 7 dagar ska du som anmält få feedback om att ärendet kommit in, enligt lagkrav. Inom 3 månader kommuniceras en slutsats angående ärendet till dig som anmält.

Bekymmersfrågor är frågor som strider mot lagreglering, skriftliga etiska riktlinjer i företaget eller etiska normer som det finns brett stöd för i samhället. TIll exempel ärenden som kan innebära:

Fara för liv eller hälsa
Fara för klimatet eller miljön
Korruption eller annan ekonomisk brottslighet
Maktmissbruk
Osäker arbetsmiljö
Brott mot personuppgiftssäkerhet

E-postadressen ska endast användas för att rapportera olagliga eller felaktiga aktiviteter. Om du har någon feedback om hotellrum, städning, service/tjänster eller liknande, var vänlig kontakta oss på info@icehotel.com .

All information till ICEHOTEL-anställda finns tillgänglig genom ICEHOTEL Handbook (ICHEOTELs sida för personal).